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F5 成人團契模式 Adult Fellowship Model

Flat Round Stage

在教會有不同的年齡層,作為教會的牧者或領袖或導師、或團契職員,必須先了解團友的需要無論是身體、心智、情緒、社交和靈性,並且不同的年齡階段也有不同的特徵。才能安排適合他們需要的 團契生活。

以下只是一些普遍或概括的說法,並不能代表每個人都有同一樣的特徵,只供參考,並需要加上了解個別的情況。

了解團友的需要 - 各年齡階段的特徵和應用

青年後期(18 至 25歲)- 特徵

身體 - 1. 身體強壯不容易疲乏;2. 因活動忙碌、忽略運動和正常的習慣

心智 - 1. 智慧迅速增長;2. 接受新的思想;3. 對傳統信仰及權威產生懷疑,有尋求真理的心;  4. 估計自己的實際能力,以作職業的選擇和準備;5. 注意專門技術的研究

情緒 - 1. 一般都可以控制自己情緒;2. 個性比較定型;3. 許多焦慮、擔心、特別是為婚姻和前途

社交 - 1. 有較廣的社交興趣;2. 喜歡異性,選擇伴侶;3. 脫離父母的管制,獨立性強;4. 反抗權威,拒絕舊傳統;5. 喜歡領導,發揮才能

靈性 - 1. 通過理智尋求真理;2. 要親身經歷宗教的真實性;3. 靈性好的就能熱心事奉,回應呼召

週會應用或輔導:

1. 灌輸聖經的原則

2. 安排團契的各種活動,鼓勵健康運動及強調父母子女之間彼此了解

3. 給予交友及婚前的輔導和教導,需要精明、成熟的導師來輔導、關心和栽培

4. 可以幫助處理需要體能的工作

5. 給予教導和參與事奉的責任

6. 鼓勵參與各項事工,並給予支持、鼓勵、嘗試新的意見

7. 選擇職業需要經驗人士的輔導,安排專業的講座

8. 切合實際對他們是非常重要的。

壯年期(26 至 39歲)- 特徵

特徵

 1. 是身體強壯的時期

 2. 是理解和反應極強的時期

 3. 從理想主義變為現實主義

 4. 是立業的適應時期,從學校環境轉為事業環境,不斷地追求適合自己的事業

 5. 是結婚成家的適應時期

 6. 剛適應新婚的生活,不久又要適應新生的孩子

 7. 有很多人因為生活壓力,對教會活動表現很冷淡

週會應用或輔導:

 1. 這年齡的人最精明能幹,是一生的豐盛時期,要發動他們參與事奉,特別是教導和領袖事工

 2. 他們專注事業,忙於適應生活,對教會的活動和事奉極為冷淡;應常加以關懷和鼓勵

 3. 他們若能熱心事奉,在財力、人力、智力上將有極大的貢獻

 4. 他們剛開始成家立業,生活充滿了挑戰,教會應當關懷並輔導他們

 5. 他們多用理智去思考信仰,所以應當採用啟發性的教導,給予理智、意志、靈性的滿足

 6. 這是人生的關鍵期,成功或失敗差不多決定了他們的下半生,教會要特別關心輔導這一群人

中年期(40 至 64歲)- 特徵

特徵

 1. 部分身體器官開始衰退,容易疲倦

 2. 善於推理、判斷力比前成熟,處世老練

 3. 人生經驗豐富,較容易體會宗教信仰

 4. 家庭事業比較固定,被稱為「收穫」時期

 5. 在社會上的責任重大,稍有成就者,在教會、商場上都承擔重大責任。而在社交,事業上失敗的便傾向離群避世

 6. 孩子多已長大成人,管教孩子失敗的中年人,就為孩子的問題感到困擾。成功的就覺得輕鬆和有滿足感

 7. 顯著的改變是面對更年期

 8. 經濟能力應當是一生當中最強盛的時期,但經濟負擔也最重,上有年老的父母,下有尚在求學的孩子

 

週會應用或輔導:

 1. 要栽培這些人,給予事奉的機會和責任

 2. 這年齡的人比壯年人更多時機,有足夠的財力,豐富的人生經驗和成熟的思想

 3. 他們也面對生活的問題,尤其是那些事業上的失敗者,更需要關懷和輔導

 4. 導師必須在學歷和靈命上,是令他們尊重的人

 5. 為他們組織家庭小組,使弟兄姊妹經常彼此分享、分擔和代禱。 

老年期(65歲或以上)- 特徵

特徵​: 

 1. 大部分器官衰退,經常感到疲倦

 2. 多有疾病

 3. 領悟力、注意力、記憶力漸退

 4. 多半已經退休,經濟上靠兒女津貼,需要適應

 5. 這時期被稱為「被遺忘」或「再度適應」的時期,生理、經濟、退休後及失去伴侶等各方面都需要適應

 6. 清靜孤單,懷念舊友,不大喜歡社交,感情脆弱

 7. 信仰體驗豐富,信心堅定

 

週會應用或輔導:

 1. 安排長者團契,給他們有交通的機會

 2. 年長人有許多空閒時間,可邀請和鼓勵他們去做一些能力可以應付的事,自覺有用是年長人最需要的安慰

 3. 對明理、有知識、經歷又豐富的年長人,可以請他作顧問

 4. 他們若愛主,便很適合代禱、探訪和關懷人的工作

 5. 教會要預備幫助年長人適應晚年的生活

 6. 給予健康護理的講座

 7. 安排年長人的福利服務,特別是照顧無依無靠的人。   ​                       閱讀更多...           

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